Transform your organization with a coaching culture. This course offers practical insights and strategies for effective learning and change management in the Middle East.
المقدمة – فن الكوتشنج في المنظمات
تطبيقات الكوتشنج في المؤسسات – مقدمة
ما هو الكوتشنج؟
أهمية الكوتشنج – لماذا يساعد الكوتشنج على النجاح والتطور المؤسسي؟
Tool: Coaching Program Stakeholder Mapping Workbook
ما هو دور الكوتش في المؤسسات؟ ميسر وليس مصلح
جدارات الكوتشنج ومهاراته – الأركان الثمانية للخدمات الاحترافية
مقدمة للوحدة.. احتياج المؤسسات للقيادة بالكوتشنج
القيادة في المؤسسات بالكوتشنج – التمكين والتمتين بديلا للتحكم الاداري
الكوتشنج الداخلي أو استخدام كوتش من الخارج.. كيف تختار بوعي
تصميم برامج الكوتشنج في المؤسسات لتحقيق أعلى أثر
الكوتشنج لرفع الآداء .. تحويل الأهداف إلى نمو
الكوتشنج لتحقيق المرونة والتعامل مع التحولات والتغيير والضغوطات
الكوتشنج لتمام العافية – الجانب الانساني من الآداء المؤسسي
أنواع مداخلات الكوتشنج المتخصصة – القيادات، المجموعات، الفرق
الكوتشنج للحضور التنفيذي والقيادي – الغرض، القوة – الوجاهة والحظوة
الكوتشنج التنفيذي والقيادي .. التأثير وحل النزاعات والهوية
الكوتشنج في وجود أقطاب ومتضادات وضغوط واختلاف في الرؤى
كوتشنج المجموعات في المؤسسات – التصميم والديناميكيات والأثر
كوتشنج فرق العمل: الثقافة ، الترابط، والآداء الجماعي
تحويل الثقافة المؤسسية بالكوتشنج
الجودة والإشراف في الكوتشنج المؤسسي: الأصول والأخلاقيات والأثر
المعايير العالمية والهوية المحلية في منظمات الكوتشنج
